職稱評聘工作圓滿成功
人力資源部根據企業安排，于7月下旬和8月上旬先后啟動了職業資格評聘和專業技術資格評聘工作。本著公平、公正、公開的原則，企業邀請HSE部、工會、綜合部及生產部門與人力資源部共同參與本次資格評聘理論考試工作。
經理論考試合格后，經部門推薦，企業確認后共計419人予以聘任，相應的補貼已經在7月份工資中發放。職業資格等級及專業技術人員評聘工作結束，體現了企業始終堅持以人為本，重視人才培養的理念，為企業的長遠發展奠定了良好的人才基礎。
人力資源部根據企業安排，于7月下旬和8月上旬先后啟動了職業資格評聘和專業技術資格評聘工作。本著公平、公正、公開的原則，企業邀請HSE部、工會、綜合部及生產部門與人力資源部共同參與本次資格評聘理論考試工作。
經理論考試合格后，經部門推薦，企業確認后共計419人予以聘任，相應的補貼已經在7月份工資中發放。職業資格等級及專業技術人員評聘工作結束，體現了企業始終堅持以人為本，重視人才培養的理念，為企業的長遠發展奠定了良好的人才基礎。